労働 契約書

「民法が大きく改正されたと聞いたので、契約書の見直しを行いたいが、社内に知識のある人材がおらず困っている。「会社として株式の譲渡を行いたいと考えているが、どういった方法が適切なのか分からない。企業法務について、こうしたお悩みをお持ちの経営職の方、管理職の方は決して少なくありません。 このページでは、企業法務にまつ...

顧問契約を結ぶ際には、基本的にその内容について記載された契約書を交わすことになります。 弁護士との顧問契約の内容は、弁護士事務所によりさまざまです。一般的には、毎月一定額の顧問料を支払うことで、いつでも法律相談をすることができるというものです。また、あくまで会社の顧問弁護士ですから、社員の相談、個人的な相談につい...

予防法務の代表例としては、契約書の作成やチェックが挙げられます。契約書は、企業間、もしくは企業と顧客などとの間で取り決めた約束について、書面により残したものです。約束を書面として残すことで、その内容を相互に把握し、トラブルを回避する目的があるのです。 また、知的財産の権利の取得や侵害の確認も予防法務に該当します。...

■介護職員の労働災害介護は一般的に大きな負荷がかかる職業です。それゆえに、業務を原因とした傷病が発生しやすい傾向があります。従業員の安全確保は使用者の義務であることから、他の業種以上に安全衛生状態の維持改善と労災発生時の対応に気をつける必要があります。 ■労働時間の管理と賃金計算近年、介護業界は人不足の状態が続い...

■契約書を適切に作成する重要性企業は、売買契約書、賃貸借契約書、請負契約書、業務委託契約書、雇用契約書、株式譲渡契約書、秘密保持契約書など、日々様々な契約書を作成します。 しかし、民法上、契約は、原則として、契約書などの書面によらなくても口約束でも成立します。そうであるとすれば、なぜ契約書などを作成する必要性があ...

例えば、確定判決の判決文、公正証書などが債務名義にあたりますが、契約書などは債務名義にあたるわけではないため注意が必要です。強制執行は、裁判所という国家機関が関与して権利を強制席に実現するため、裁判などの慎重な手続きの下でその存在が確定されなければならないと考えられているためです。つまり、強制執行を行うためには、...