職場 ハラスメント 種類

セクシャルハラスメント、パワーハラスメント、マタニティーハラスメントなど、ハラスメントという概念が世の中で一般的に使用されるようになり、職場においても大きな問題となっています。  これらのハラスメントは、メンタルヘルスに深刻な影響を及ぼし、職場での士気の低下、従業員の離職、最悪の場合、従業員の自殺などにつながりま...

契約不適合責任は引き渡された目的物が種類品質等に関して契約の内容に適合しないものである場合に追求することができます。 契約の内容に適合しないと認められる場合には目的物の修補で、履行の追完、代金の減額等を相手方に請求することが可能となります。そのような契約不適合責任の追求がなされた場合には、引き渡した不動産が契約の...

債権には以下のように様々な種類に分けることができます（債権の目的（対象）による分類）。 ■特定物債権と種類債権特定物債権とは、ある特定の物の引渡しを目的とする債権です。例えば、土地や中古品など、物の個性に着目した売買で、買主が売主に対して売買の対象となった物を引き渡すように求めることができます。 他方で、種類債権...

現在は、近年の民法改正（2020年4月1日施行）により、「瑕疵」という概念に代わり「目的物が種類、品質又は数量に関して契約の内容に適合しないもの」（改正民法562条1項等）や「移転した権利が契約の内容に適合しないもの」（改正民法565条）といった契約不適合の概念が導入されました。契約不適合」ということになります。...

契約不適合責任とは、売買契約や請負契約などを締結し、引き渡された物の種類や品質、数、量について、契約の内容に適合していないときに生じる責任です。たとえば、建物を買ったものの、建物の構造に不具合があり雨漏りが生じた場合などに契約不適合責任を問われます。契約不適合に当たるか否かは、どのような目的で契約を締結したのかと...

頁）、職制や会社批判等の問題行動を繰り返し職場の軋轢を生じさせた場合（東京地判平成19年9月14日労判1073号11頁）、自らの思い込みに基づいて攻撃的で非常識なメールを多数送信する等の行為を繰り返した場合（東京高判平成25年3月21日労判1079号148頁）などで、解雇が有効とされています。 協調性の欠如による...